总公司职工进修学院线上调研助力职业烟农队伍精准培育

近年来，总公司职工进修学院以新型职业烟农培育为抓手，助力烟农增收、乡村振兴，构建了一个内训师带动n个烟技员，指导x个烟农的“1+n+x”新型职业烟农培育体系。为更加精准地培养内训师和烟农队伍，近日，进修学院在全行业开展烟叶生产内训师和职业烟农培育调研活动。

本次调研采用信息化手段，依托网络学院、金叶学堂APP、微信公众号进行线上平台问卷调研，针对全国烟叶主产区从内训师及烟农基本情况、种烟面积、技能情况、烟农培训、培训模式等多维度进行调研。此次调研共收集问卷2900余份，涉及人数多、范围广、内容详细，能有效对全国范围职业烟农培训内训师和职业烟农进行分析画像，为进一步实施精准培训、一农一案提供参考。

此次调研是贯彻落实国家局“十四五”规划中抓好主体培育、壮大职业烟农队伍的重要举措，也是践行“我为烟农办实事”的具体手段。下一步，进修学院将针对调研数据开展分析研讨，加大职业烟农培育工作的研究与探索力度，为产区提供精准的种植型、经营型、服务型职业烟农培训方案，着力为产区培养一批“爱烟农、懂技术、会管理、善传授”的内训师队伍和“守诚信、懂技术、会经营、善管理、有文化”的职业烟农队伍，为实现烟农增收和乡村振兴奠定基础。

（烟草农业培训 李雪利）