山西长治屯留区局“四个聚焦”谋划2022年专卖岗位技能鉴定工作

2022年1月，山西长治屯留区局早部署、早计划、早安排，抓好四个聚焦，谋划2022年专卖岗位技能鉴定工作。

一是聚焦宣传动员。对全体员工持证情况进行全面梳理，积极鼓励符合申报条件的员工参加报名。同时，加强对职业技能鉴定工作重要性的宣传，充分调动员工的积极性、主动性，在全局营造良好的学习氛围。

二是聚焦培训效果。由历届技能竞赛参赛选手根据往年考试要点，对重点、难点、疑点内容加强培训，并将出错率较高的鉴定点进行归纳总结。通过案例剖析、法律解读、文书制作、易错知识点提醒等方法，切实将理论知识转化为能力素质。

三是聚焦多元化学习。解决工学矛盾，除了集中培训的“线下”模式之外，采取依托中国烟草网络学院平台的“线上”方式，要求职工利用空余时间进入中国烟草网络学院平台《专卖管理队伍网络培训班》自主学习，提高学习效果。

四是聚焦效果提升。坚持“每周一学、每月一考、每季一结”的模式，严格落实培训计划，通过专题测验、模拟考试、在线模拟答题等方式定期测验学习效果，并将成绩纳入月度绩效考核。

(山西省局鉴定站 长治市局)