广东惠州惠阳区局“三维度”优化专卖鉴定培训

为进一步加强专卖队伍建设，提升专卖工作人员业务技能素质，广东惠州惠阳区局从三维度出发，持续优化专卖管理技能鉴定培训工作，为充分发挥培训效果夯实基础，提升专卖管理岗位技能鉴定通过率。

循“法”理。针对专卖技能鉴定以烟草专卖相关法律法规为基础的特点，以知识体系化、模块化为目标，结合执法实际，将其中相关性较强的法律知识进行整理、合并，形成全面清晰的知识脉络，便于参训人员对所学知识进行整体把握，针对薄弱的模块开展有针对地强化学习。

循“学”理。对技能鉴定内所有知识内容以“简单、中等、困难”三个等级进行划分，结合参训人员由浅入深的学习习惯，科学合理分配学习内容，整理形成“速记”、“难点”及“重点”备考材料，有利于提升参训人员在不同时期、不同状态下学习的实效性。

循“道”理。要求课程讲授人员扎实做好课程开发工作，确定课程重点，评估讲授效果，根据自身讲授方式及课程特点，对所培训的技能鉴定知识内容进行提炼和加工，确保课程教学质量，切实提升参训人员业务技能水平。

      （广东省局鉴定站  惠州市局  供稿）