四川自贡市局多措并举助力物流师鉴定通过率“逆袭”

　　近年来，自贡烟草物流中心针对职工物流师持证率低、技能鉴定通过率低的问题，围绕“思想意识、结对备考、内训教学、工学共进”等多项措施提高技能鉴定通过率，扎实推进物流师技能鉴定工作。2018年技能鉴定通过率仅为14.3%，2019年和2020年通过率均保持在80%以上。

　　一是提升思想意识提动力。积极教育和引导全体职工充分认识技能鉴定的重要性和紧迫性，在思想上加固堡垒，将技能鉴定考试纳入到应试人员个人及所在部门月度绩效考核，上下联动，激发内生动力。

　　二是开展结对备考促提升。充分发挥老员工“传、帮、带”作用，针对报考等级和内容差异，将参考人员进行类别划分及结对组合，以相互学习、相互辅导、相互抽问的学习方式，全面提升学习效果。

　　三是组织内训教学解疑惑。充分发挥内训师教学功能，由内训师组织开展多种方式培训，讲解学习技巧、分析考试重点、检查学习效果，每周开展不少于2次全真模拟测试，及时解答学习疑惑，提高参考人员实战能力。

　　四是坚持工学共进保实效。参考人员根据自身实际情况制定详细的学习计划，将集中学习、自主学习进行统筹安排，合理分配学习时间和工作时间，正确处理工学矛盾，确保工学结合取得实效。

                        （四川省局鉴定站  供稿）