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广东惠州市局博罗县局“三个拓宽”打造高素质内训师队伍

广东惠州市局博罗县局“三个拓宽”打造高素质内训师队伍

2021/05/11 15:04
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【摘要】:

 

为提高培训师资力量和水平,推进人才队伍适应新时期新要求,4月以来,广东惠州市博罗县局以“三个拓宽”为抓手,为内训师队伍的成长和发展铺平道路。

“请进来”和“走出去”相融合,拓宽学习途径。邀请行业内外优秀的讲师传授知识和经验,提升内训师技能和水平;定期举办交流学习会,让内训师之间相互切磋借鉴;提供走出去学习的机会,让内训师到各机构进行观摩学习。

营造“比学赶超”的氛围,拓宽实践舞台。提供为客户授课的舞台,鼓励内训师为零售客户讲解烟草法律法规、经营技巧等实用知识;提供提升改进的舞台,组织培训技能比拼竞赛,邀请专家进行点评提升,促进内训师队伍的经验迅速积累。

完善评优和奖励机制,拓宽激励方式。建立内训师技能级别评估、激励机制,对月度表现优异的内训师进行绩效考核激励,对年度培训工作出色的个人授予先进培训工作者称号,设置优先岗位晋升等措施,为内训师队伍的成长提供不竭动力。

 

(广东省局鉴定站  惠州市局 供稿)

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