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甘肃省白银市靖远营销部“三项举措”开展技能鉴定培训工作

甘肃省白银市靖远营销部“三项举措”开展技能鉴定培训工作

2021/03/02 15:23
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【摘要】:

 

为进一步强化营销人员技能水平,近日,白银时靖远营销部以技能鉴定为主要内容组织开展了营销技能培训班。

一是细致梳理,明确目标。以完善营销人员知识结构为目标,通过对三至五级技能鉴定内容进行再梳理,将基本概念、理论模型、工作流程等内容进行重点讲解,并进一步清晰各知识模块中的逻辑联系,进一步细化知识脉络,使培训工作目标明确。

二是强化指导,突出重点。积极发挥内训师作用,将培训课程进行重新设计,加入行业发展态势、营销新形势等新内容,通过结合相关案例并联系工作实际,分层次、分阶段查找薄弱环节,使得培训重点更加突出,指导更加到位。

三是转变方式,提升效率。转变培训模式,在培训过程中加入随堂讨论环节,将培训由单向的知识灌输转变为多元的探讨吸收,提升了知识转化效率。同时,将培训测验转变为随堂提问,使全体参训人员参与到课堂互动中,提升了培训效率。 

 

(甘肃省局鉴定站 白银市局 供稿)

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