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金昌市局三个“1+1”模式力促专卖技能培训工作“再升级”

金昌市局三个“1+1”模式力促专卖技能培训工作“再升级”

2020/07/24 16:08
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【摘要】:

 

  今年以来,金昌市局不断创新和完善培训方式,以三个“1+1”模式力促专卖技能培训“再升级”。

  一是“线上+线下”,丰富学习形式。采取“线上+线下”相结合的形式,线上依托“学习强国”“中国烟草网络学院”等学习平台,线下采用集中培训、部门学习、个人自学等方式,全面提升专卖执法队伍素质和技能。

  二是“考试+考核”,注重培训实效。充分发挥“以考促学”的激励机制,采取“考试+考核”相结合的方法,根据人员阶段性学习情况,定期组织开展行政执法知识测评考试,并将培训考试结果纳入绩效考核,着力以考试检验学习效果,以考核提升学习积极性。

  三是“走出去+请进来”,拓宽培训渠道。立足“取人之长、补己之短”,采取“走出去+请进来”相结合的途径,学习借鉴先进理念和优秀监管经验,使执法人员开阔眼界、拓宽思路、增长知识、提升能力。

 

(甘肃省局鉴定站 金昌市局 供稿)

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